Внимание! Соединение с приложением прервано. Дождитесь повторного подключения.
Обсуждение документации - Просмотр сообщения № 644483
Тема сообщения
Требования по трудовым ресурсам являются не соответствующими
Тип сообщения
Замечание к КД
Поставщик
БЕГИМОВА НАЖЕЛЬ ЕРМЕККЫЗЫ
Представитель поставщика
БЕГИМОВА НАЖЕЛЬ ЕРМЕККЫЗЫ
Дата и время отправки сообщения
2026-05-05 00:07:54
Текст сообщения
В квал требованиях по трудовым ресурсам вы указываете наличие повара стажем 1 год.Однако вы не указываете наличие документов , подтверждающих их квалификацию и идентичность. Данными документами являются –
1. Удостоверение личности
2. Приказ или трудовой договор
3. Диплом об образовании или свидетельство об образовании
4. личная медицинская книжка
5 справка о не судимости , согласно Трудового Кодекса Рк , ст 32,
Необходимо внести изменения
1. Удостоверение личности
2. Приказ или трудовой договор
3. Диплом об образовании или свидетельство об образовании
4. личная медицинская книжка
5 справка о не судимости , согласно Трудового Кодекса Рк , ст 32,
Необходимо внести изменения
Ответы представителей заказчика и организатора, секретаря
Дата:
2026-05-08 11:09:23
Автор:
НАМАЗБАЕВА ӘСЕЛ КУМАРБЕКҚЫЗЫ
Решение:
Внести изменения и (или) дополнения в проект конкурсной документации
Описание внесения изменения
Замечание принято частично. В Квалификационные требования (в части трудовых ресурсов) будет добавлено требование о предоставлении диплома или свидетельства об образовании, подтверждающего квалификацию повара. Требования о предоставлении копий удостоверений личности и трудовых договоров на этапе подачи заявок отклонены, так как это противоречит Закону РК "О персональных данных и их защите" и является необоснованным ограничением конкуренции. Наличие медицинских книжек и справок о несудимости является обязательным условием при оказании услуг и будет контролироваться на этапе исполнения договора
