Внимание! Соединение с приложением прервано. Дождитесь повторного подключения.
Обсуждение документации - Просмотр сообщения № 414636
Тема сообщения
имеющим опыт работы с заявленным ПО не менее 3 лет
Тип сообщения
Замечание к КД
Поставщик
Товарищество с ограниченной ответственностью "Сатып алу бақылау"
Представитель поставщика
ПЛАХИН АЛЕКСЕЙ АНАТОЛЬЕВИЧ
Дата и время отправки сообщения
2024-01-29 03:49:59
Текст сообщения
В трудовых ресурсах указано: имеющим опыт работы с заявленным ПО не менее 3 лет.
Стаж в какой-то области и по конкретной работе фактические является опытом работы, а не стажем. Согласно пп. 29 п. 1 ст. 1 Трудового кодекса трудовой стаж – это ВРЕМЯ В КАЛЕНДАРНОМ ИСЧИСЛЕНИИ, затраченное работником на выполнение трудовых обязанностей, а также иные периоды, включаемые в трудовой стаж в соответствии с Трудовым кодексом. Такая подмена понятий сужает круг потенциальных поставщиков и необоснованно усложняет участие.
Незаконно требовать опыт работы у специалиста. Закон гос.закупок не регламентирует требование опыта работы у специалистов, требовать его можно у компании в определенных случаях.
Согласно Закону можно выдвигать требования по стажу работы у специалиста. В случае наличия требования по стажу, документом, подтверждающим стаж работника, является электронная копия выписки из единого накопительного пенсионного фонда о перечисленных обязательных пенсионных взносов или сведений из Государственного фонда социального страхования о произведенных социальных отчислениях и один из документов, предусмотренных подпунктами 1), 2), 3), 4), 5) и 8) статьи 35 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года;
Просим исключить требование имеющим опыт работы с заявленным ПО не менее 3 лет
Стаж в какой-то области и по конкретной работе фактические является опытом работы, а не стажем. Согласно пп. 29 п. 1 ст. 1 Трудового кодекса трудовой стаж – это ВРЕМЯ В КАЛЕНДАРНОМ ИСЧИСЛЕНИИ, затраченное работником на выполнение трудовых обязанностей, а также иные периоды, включаемые в трудовой стаж в соответствии с Трудовым кодексом. Такая подмена понятий сужает круг потенциальных поставщиков и необоснованно усложняет участие.
Незаконно требовать опыт работы у специалиста. Закон гос.закупок не регламентирует требование опыта работы у специалистов, требовать его можно у компании в определенных случаях.
Согласно Закону можно выдвигать требования по стажу работы у специалиста. В случае наличия требования по стажу, документом, подтверждающим стаж работника, является электронная копия выписки из единого накопительного пенсионного фонда о перечисленных обязательных пенсионных взносов или сведений из Государственного фонда социального страхования о произведенных социальных отчислениях и один из документов, предусмотренных подпунктами 1), 2), 3), 4), 5) и 8) статьи 35 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года;
Просим исключить требование имеющим опыт работы с заявленным ПО не менее 3 лет
Ответы представителей заказчика и организатора, секретаря
Дата:
2024-02-05 14:30:17
Автор:
ДЖАКУБАЛИЕВА ПЕРИЗАТ ПАТРИСОВНА
Решение:
Внести изменения и (или) дополнения в проект конкурсной документации
Описание внесения изменения
В конкурсную документацию будут внесены соответствующие изменения